Ποιο είναι το δυναμικό οργανικής αναζήτησης;
Απόψε είχα μια μπύρα με έναν καλό φίλο και συνάδελφο Κρίστιαν Άντερσεν. Η εταιρεία Kristian είναι ένας απίστευτος τοπικός πόρος σε πολλές εταιρείες, τόσο σε περιφερειακό όσο και σε εθνικό επίπεδο, και η Kristian είναι ένας προσωπικός μέντορας.
Κάθε συνομιλία που έχω με την Kristian με ενεργοποιεί - και αμφισβητούμε ο ένας τον άλλον την κατανόηση του τρόπου λειτουργίας της επιχείρησης, του τρόπου λειτουργίας του Software as a Service, του τρόπου λειτουργίας των κοινωνικών μέσων ενημέρωσης… έχετε το νόημα!
Ο Kristian και εγώ συζητήσαμε για το blogging απόψε και η εταιρεία του είναι ικανοποιημένη με την πλατφόρμα και τη στρατηγική που χρησιμοποιούν. Δεν νομίζω ότι κάνουν εξαιρετική δουλειά - η ομάδα της Kristian γράφει απίστευτα συναρπαστικό περιεχόμενο. Αυτό που αμφισβήτησα με την Kristian είναι αν το blog συναντά ή όχι είναι γεμάτο οργανική δυνατότητα αναζήτησης.
Αυτό μπορεί να ακούγεται σαν χουπλά, αλλά δεν είναι. Εάν κάνετε blogging αυτήν τη στιγμή, πώς ξέρετε εάν λειτουργεί; Στη στρατηγική της KA, θεωρούνται ηγέτες στο στρατηγικό χώρο μάρκετινγκ, σχεδιασμού και μάρκετινγκ. Πως do το μετράτε αυτό; Είναι πραγματικά πολύ απλό.
Η Kristian Andersen + Associates είναι μια πολυεπιστημονική εταιρεία συμβούλων και σχεδιασμού εμπειριών. Βοηθάμε τις εταιρείες να ορίσουν, να αρθρώσουν και να εκτελέσουν στρατηγικές επωνυμίας και εμπειρίες χρηστών που οδηγούν τη μακροπρόθεσμη επιτυχία.
αξιοποιώντας Semrust, Εντόπισα τις αναρτήσεις στο ιστολόγιο της KA που αυξάνουν την επισκεψιμότητα, μαζί με τις λέξεις-κλειδιά για τις οποίες βρίσκεται το ιστολόγιο, την κατάταξη των σελίδων στα αποτελέσματα, τη σχετική επισκεψιμότητα οργανικής αναζήτησης και τον μηνιαίο όγκο λέξεων-κλειδιών / φράσεων για κάθε όρος:
- Kristian (Κατάταξη 6, Κυκλοφορία 81.53%, Όγκος αναζήτησης: 170)
- Κρίστιαν Άντερσεν (Κατάταξη 1, Κυκλοφορία 13.51%, Όγκος αναζήτησης: 91)
- Κρίστιαν Άντερσεν (Κατάταξη 2, Κυκλοφορία 3.69%, Όγκος αναζήτησης: 12)
- βραχυπρόθεσμους και μακροπρόθεσμους στόχους (Κατάταξη 11, Κυκλοφορία 0.63%, Όγκος αναζήτησης: 22)
- κα α (Κατάταξη 5, Κυκλοφορία 0.18%, Όγκος αναζήτησης: 0)
- μακροπρόθεσμους και βραχυπρόθεσμους στόχους (Κατάταξη 8, Κυκλοφορία 0.18%, Όγκος αναζήτησης: 140)
- googlereader για κινητά (Κατάταξη 4, Κυκλοφορία 0.09%, Όγκος αναζήτησης: 260)
- αστικοφιλη (Κατάταξη 14, Κυκλοφορία 0.09%, Όγκος αναζήτησης: 16)
- διάφορα και διάφορα (Κατάταξη 19, Κυκλοφορία 0.09%, Όγκος αναζήτησης: 16)
- Indianapolis ibj (Κατάταξη 18, Κυκλοφορία 0%, Όγκος αναζήτησης: 390)
- andersen νέο (Κατάταξη 1, Κυκλοφορία 0%, Όγκος αναζήτησης: 46)
Έτσι, με χιλιάδες ηγέτες επιχειρήσεων να αναζητούν συμβουλές και ηγεσία στο Διαδίκτυο σχετικά με τη συμβουλευτική επωνυμίας, πώς κερδίζει το blog της Kristian σε αυτόν τον χώρο; Η προσπάθεια που καταβάλλει η ομάδα της Kristian στο blogging μπορεί να αποδώσει για αναγνώριση με ανταγωνιστές και πελάτες, αλλά δεν πιστεύω ότι αποδίδει στην απόκτηση της εμπιστοσύνης και της εξουσίας με τις προοπτικές των επιχειρήσεων να κάνουν έρευνα στον ιστό αυτό το δεύτερο!
Η χούφτα των όρων που κατατάσσει το blog KA για δίχτυα περίπου 1,100 αναζητήσεις ανά μήνα, αλλά αυτό δεν είναι το πρόβλημα. Το πρόβλημα είναι ότι αυτοί οι όροι δεν σχετίζονται με αυτό που παρέχει η KA στο κοινό τους. Αναζητήσεις παρόμοιες με σχεδιασμός επωνυμίας, στρατηγικές μάρκας, να συμβουλευτική επωνυμίας καθαρές πάνω από 10 χιλ. αναζητήσεις ανά μήνα.
Το ερώτημα δεν είναι εάν έχετε ή όχι ένα υπέροχο ιστολόγιο, το ερώτημα είναι αν το ιστολόγιό σας αξιοποιεί πλήρως ή όχι τις οργανικές του δυνατότητες. Κάνοντας κάποια ανάλυση λέξεων-κλειδιών σχετικά με τους όρους που αναζητά το κοινό-στόχος σας θα σας παρέχει ορισμένα στατιστικά στοιχεία σχετικά με τον αριθμό των αναζητήσεων αυτών των όρων. Θα παρέχει επίσης στο blog σας κάποια κατεύθυνση σχετικά με τους όρους που θα χρησιμοποιηθούν στο γράψιμό σας.
Σημείωση: Ο Κρίστιαν μου έδωσε το εντάξει για να δημοσιεύσω αυτήν την ανάρτηση - είναι τόσο υπέροχος ο τύπος! Νομίζω ότι υπάρχει ένα μεγάλο δυναμικό στο blog του και ελπίζω να αρχίσει να σκέφτεται τις δυνατότητες να προσεγγίσει άτομα εκεί έξω που αναζητούν την κατεύθυνση και την ηγεσία της εταιρείας του!